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SIE sagen, wenn Gegner DU sagt ist unhöfflich? (siezen-duzen)

Gespeichert von Gast (nicht überprüft) am Do., 05. Dezember 2019 - 21:12

Wo ich her komme, reden für gewöhnlich ältere Menschen mit Jüngeren in DU-SIE Form. Ältere duzen die Jüngeren, während die Jüngeren weiterhin die Älteren siezen. Da ist es normal, und niemand würde ich beschweren. Aber es wäre unhöfflich, wenn eine junge Person eine ältere Person duzen würde.

In Deutschland bin ich mir nicht sicher, ob ich ältere Menschen duzen oder siezen soll, wenn sie mich duzen. Um nicht unhöfflich zu werden habe ich sie immer gesiezt. Aber jemand hat mir gesagt, dass genau das was ich mache unhöfflich ist. Stimmt diese Behauptung?

Eigentlich soll man jeden Unbekannten, der kein Kind mehr ist (ungefähr ab 14 Jahre) mit "Sie" anreden. Wenn ein älterer Mensch einen Jüngeren bei der ersten Begegnung sofort mit "Du" anredet, dann ist es unhöflich. Allerdings ist es Sache des Älteren, einem Jüngeren das "Du" anzubieten. Aber das gilt dann in beiden Richtungen

Aber im Alltag läuft das manchmal anders, je nach Situation. Zum Beispiel haben mich einige Menschen, die mich schon als Kind kannten (z.B. ältere Nachbarn), auch später noch mit "Du" angeredet, und es hat mich nicht gestört. Und es ist wahrscheinlich individuell verschieden, ob ein Jüngerer die unabgesprochene Anrede mit "Du" durch einen Älteren eher als Respektlosigkeit empfindet oder nur als Verweis auf seine Jugendlichkeit.

Nebenbei:
"der Gegner" bedeutet "der Feind". Hier war sicherlich "das Gegenüber" gemeint.

 

Gespeichert von Gast (nicht überprüft) am Fr., 06. Dezember 2019 - 10:05

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Es kommt auch ganz auf die Situation an. In einem Geschäft, einer Behörde oder bei einer zufälligen Begegnung auf der Straße sagt man "Sie".

Im Sportverein ist man meistens per "Du", auch wenn man unterschiedlichen Alters ist.

Unter Kollegen ist es unterschiedlich und es kommt auf die Gepflogenheiten in der jeweiligen Firma an. Es gibt Unternehmen, in denen grundsätzlich alle per "Du" sind. Einen neuen Kollegen wird man dann fragen, ob es für ihn in Ordnung ist, wenn auch er mit "Du" angeredet wird. In anderen Unternehmen ist man zunächst einmal per "Sie" und erst nach jahrelanger Zusammenarbeit bietet evtl. der ältere Kollege dem jüngeren das "Du" an.

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